SICUREZZA SUL LAVORO

Attraverso l' analisi della tua società e del tuo settore merceologico, saremo in grado di guidarti verso i corsi obbligatori per assolvere gli obblighi di legge derivanti dal D.Lgs 81/08.

La sicurezza sul luogo di lavoro è fondamentale!

Grazie al nostro supporto puoi mettere in sicurezza la tua azienda.

I corsi vengono effettuati direttamente in azienda o, in caso di specifiche tematiche, in luoghi formativi idonei con strumentazione ideale per la prova su campo.

 

Grazie al nostro team esperto in sicurezza sul lavoro siamo in grado di garantirti un servizio complementare alla formazione, il quale ti solleverà da scadenze, incombenze e burocrazia.

Le gestiamo noi per te!

Per i Corsi sulla sicurezza direttamente nella vostra azienda compilate i seguenti campi. La nostra società vi ricontatterà a breve.

Corsi Sicurezza sul Lavoro

  • Cronotachigrafo
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    il corso ha lo scopo di fornire le conoscenze e le capacità necessarie a garantire la corretta applicazione delle normative sui tempi di guida, pausa e riposo, al fine di assicurare una maggiore operatività e redditività all’azienda accrescendo i livelli di sicurezza.
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  • Gestione efficace della sicurezza sul lavoro
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    Il corso è finalizzato a supportare imprenditori o potenziali tali a recepire correttamente la normativa in materia di sicurezza ed igiene sul lavoro andando a gestire gli adempimenti di legge secondo criteri di efficacia ed efficienza.
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  • H.A.C.C.P.
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    Il corso è finalizzato alla conoscenza del sistema di autocontrollo igienico-sanitario HACCP per rendere i comportamenti dei singoli, coerenti con la normativa e le buone prassi, supportando l’attività di rilevazione e di controllo predisposta all’interno delle aziende.
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  • Primo Soccorso
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    Il corso vuole fornire agli addetti della squadra di emergenza o di primo soccorso le misure di primo intervento e le necessarie conoscenze per affrontare le emergenze.
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  • Antincendio
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    Il corso vuole fornire agli addetti della squadra antincendio le necessarie conoscenze per svolgere il loro ruolo. I lavoratori incaricati dell’attività di prevenzione incendi e lotta antincendio, di evacuazione in caso di pericolo grave ed immediato, devono riceve un adeguata e specifica formazione
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  • RLS
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    Il corso per RLS costituisce la formazione di base per lo svolgimento del ruolo di Responsabile dei Lavoratori per la Sicurezza come da all’art. 37 del D.Lgs. 9 Aprile 2008, n. 81. Esso deve fornire le conoscenze di base sia sugli aspetti giuridici e tecnici che sui rischi specifici dell’attività.
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  • Carrelli Elevatori
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    Il corso vuole fornire a tutti i lavoratori le conoscenze di base della sicurezza e della salute sul luogo di lavoro in applicazione della normativa europea e una maggior percezione del rischio nelle proprie attività lavorative, in particolare nella conduzione di carrelli elevatori.
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  • Formazione Preposti
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    Corso di formazione specifica ed aggiuntiva in materia di sicurezza e salute sul lavoro per Preposti ai sensi dell'Art. 19 e Art. 37 comma 7 del D.Lgs. 81/08 e s.m. e dell’Accordo Stato-Regioni del 21dicembre 2011.
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  • Formazione Lavoratori
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    Corso di formazione sui concetti base e sui rischi specifici riferiti alle mansioni, ai possibili danni, ed alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell’azienda.
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  • RSPP datore di lavoro
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    Il corso vuole fornire ai Datori di Lavoro, che intendono svolgere personalmente il ruolo di responsabile del servizio di prevenzione e protezione, le conoscenze di base sulla sicurezza e salute nei luogo di lavoro in applicazione della normativa vigente
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  • PLE
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    Il corso vuole fornire a tutti i lavoratori le conoscenze di base della sicurezza e della salute sul luogo di lavoro in applicazione della normativa europea e una maggior percezione del rischio nelle proprie attività lavorative, in particolare, nella conduzione di piattaforme mobili elevabili.
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  • Formazione Dirigenti
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    Fornire la formazione, in materia di Salute e Sicurezza, al personale che ricopre il ruolo di dirigente, in accordo con i contenuti previsti dal D.Lgs. 81/08 e l‘Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011.
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